灵活就业养老金计算 个人养老金计算器

灵活就业人员退休金计算方法

灵活就业人员退休金计算方法和企业职工退休金的计算公式是一样的。

灵活就业养老金计算 个人养老金计算器

灵活就业养老金计算 个人养老金计算器

1、月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

基础养老金=(全市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×退休时本人缴费年限(含视同缴费年限)×1%

2、个人账户养老金=退休时的个人账户储存额÷计发月数(50岁195月、55岁170月、60岁139月)

3、过渡性养老金=(上年度市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×建立个人账户制度前缴费年限(视同缴费年限)×1.4%

一、灵活就业人员退休金具体如下：

1、基本养老金由三部分组成；灵活就业人员退休后按月计发的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。有视同缴费年限的，再发给过渡性养老金；

2、参保缴费15年只是领取退休养老金的前提；

3、缴费额越高养老金越高；

4、缴费年限越长养老金越多；

5、缴费间断影响养老金待遇；现行计发办法已经将缴费年限与养老金待遇紧密挂钩，间断缴费几年，其基础养老金的计发比例就少几个百分点。

法律依据：

《保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村养老保险或者城镇居民养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。

灵活就业人员退休金计算公式2021

灵活就业人员退休金计算公式是，退休时上年度平均工资（1+个人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。根据查找相关息，养老金包括基础养老金和个人账户养老金。基础养老金的计算公式是：退休时上年度平均工资（1+个人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金计发公式，个人账户金额÷计发月数。其中60岁退休对应的计发月数是139个月。55岁退休对应的计发月数是170个月，50岁退休对应的计发月数是195个月。

灵活就业养老保险交多少钱,准领多少钱

灵活就业人员按百分之60缴纳，退休后准领取1200元左右。灵活就业人员缴纳社保按60%档次缴纳15年，达到了退休年龄后，每月可领取的养老金在1200元左右。养老保险领取的多少是根据你的缴费档次以及缴费年限决定的。缴费档次分为高中低档位，你选择的是60%档次，而你的缴费年限刚好达到了累计满15年标准，因为你都是按标准缴纳养老保险的，所以到你退休后你只能按生活标准领取1200元左右。

没有工作单位的灵活就业人员可以自己参加城镇职工养老保险和城镇职工医疗保险，有些地区还能参加失业保险。对于灵活就业人员来说，社保不具有强制性，而且参保人员可以根据自身情况选择适合自己的缴费基数，缴费基数范围通常为当地上年度平均工资的60%-300%。由于灵活就业参保人员没有单位分担保费，压力比较大，因此很多灵活就业参保人员会选择按照档次缴纳社保，并且有不少朋友缴费满15年后就会选择停止缴纳养老保险，下面我们就一起来计算看看灵活就业人员按60%档次缴纳15年养老保险，退休后究竟可以拿多少养老金。

要想知道灵活就业参保人员退休后可以领取多少养老金，首先我们需要知道我国的养老金待遇是如何计算的。

我国退休人员的养老金并不是由某个单位确定的具体金额，而是采用全国统一的养老金计算公式计算得出的，具体公式如下：

养老金=个人账户养老金+基础养老金+过渡性养老金；

个人账户养老金=退休时个人账户养老金储蓄额÷计发月数；

基础养老金=退休时当地上年度平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年数×1%；

过渡性养老金各地计算公式不统一，不过如果一直是灵活就业人员，那么通常是没有视同缴费年限的，也就是没有过渡性养老金。

通过以上公式我们可以看出，要想知道灵活就业人员按60%档次缴纳15年养老保险，退休后究竟可以拿多少养老金，我们需要知道个人账户储蓄额、退休地平均工资等多个条件。

为了方便计算，这里我们只能忽略一些实际因素，举个简化的例子来粗略计算，设：老张一直在退休地参保，退休地平均工资为7000元，60岁退休，在不考虑平均工资上涨、个人养老金账户利息等的因素下，按照60%的档次缴纳15年养老保险，个人养老金账户储蓄额大概为7000×60%×8%×12×15=60480元，个人账户养老金=60480÷139≈435元，基础养老金=7000×（1+0.6）÷2×15×1%=840元，即老张退休可以领取到的养老金为1275元。

当然，在实际计算中我们是要考虑平均工资上涨、个人账户利息等多种不确定因素的，所有实际计算是非常复杂的。

灵活就业社保养老金怎么计算

我们都知道，用人单位要为员工购买社保，否则就是违法行为。当员工离职时，就要自己对社保进行缴纳了。那么灵活就业人员养老保险怎么计算?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，我整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。我们都知道，用人单位要为员工购买社保，否则就是违法行为。当员工离职时，就要自己对社保进行缴纳了。那么灵活就业人员养老保险怎么计算?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，我整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。

一、灵活就业人员养老保险怎么计算与城镇企业职工养老保险计算方法是一样的。灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同，领取标准也不同。缴费满15年的:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，个人账户养老金=个人账户储存额/120。

二、灵活就业人员养老保险政策灵活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算，可以分为五档，灵活就业人员选择其中一档缴费基数，再按照缴费比例缴费即可。一档:社保平均工资60%;二档:社保平均工资70%;三档:社保平均工资80%;四档:社保平均工资90%;五档:社保平均工资。

三、灵活就业人员基本养老保险如何缴最划算(一)基本养老金计算办法

基本养老金=基础养老金 个人账户养老金

1、基础养老金 =(自治区上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

3、另我区企业退休人员还可按月领取120元的冬季采暖费补贴。

根据以上计算公式，可以看出缴费基数的高低、缴费年限的长短与退休时社平工资的高低是计算养老金的重要指标。

(二)相同缴费年限，缴费基数越高，养老金待遇就越高

目前，灵活就业人员可按自己选定缴费基数的20%来缴纳基本养老保险费，缴费基数是按照自治区上年度在岗职工月平均工资的、60%、50%来确定缴费基数的。缴费基数的高低直接影响退休后养老金的高低。

(三)相同缴费基数，缴费年限越长，养老金待遇就越高

目前，灵活就业人员累计缴费年限满15年，且达到法定退休年龄男60周岁(女55周岁)，可办理退休手续。缴费期间，若有灵活就业人员选择缴费累计满15年后停缴养老保险，待达到法定退休年龄后办理退休手续，其领取的养老金待遇将受到很大程度的影响。原因是，新的养老金计算办法规定，缴费年限越长，基础性养老金的计发比例越高，退休后领取的养老金待遇就越高。

(四)缴费年限越长，养老金增资水平越高

《保险法》第十八条:“建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、情况，适时提高基本养老保险待遇水平”。从2005年--2014年，按照、自治区文件规定我市连续10年提高了退休人员养老金待遇。

对于这个问题我们首先要注意的是是需要根据我们之前缴纳的钱来确定标准的，所以说并不是有一个统一的标准。一般都是基础养老金和自己储户养老金，自己的储户养老金就是我们之前交的钱，然后每个月根据里面的钱的数量来进行发放。

养老保险是对我们退休生活的一种保障，缴费年限越长，养老金增资水平越高。

灵活就业养老金领取计算公式

与城镇企业职工养老保险计算方法是一样的。

养老金＝基础养老金+个人账户养老金

基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%

本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数

领取标准

灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同，领取标准也不同。

1.缴费满15年的：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，个人账户养老金=个人账户储存额/120。

2.当地实行统账结合养老制度改革前参加工作的原国有、集体企业或事业单位职工，解除劳动关系后按城镇灵活就业人员办法参保的，退休后其月基本养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发。

3.缴费不满15年的：灵活就业人员若不愿继续缴费的，不能按月享受基本养老金待遇，其个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费中划入统筹基金的部分一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

灵活就业人员退休养老金怎么计算？

与城镇企业职工养老保险计算方法是一样的。

养老金＝基础养老金+个人账户养老金

基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%。

本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指参保人员缴纳基本养老保险费至规定退休年龄为止。

参保人员本人平均缴费工资指数是指从1995年起（这个是我省的，其它省可能不是1995年）至退休上一年度本人历年缴费工资指数的平均值。参保人员当年缴费工资指数为本人当年缴费工资额与当年全省职工平均工资的比值。计算公式为：

1、本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2++an/An)÷N

2、公式中，al、a2an为参保人员退休前1年、2年n年本人缴费工资额；

3、Al、A2An为参保人员退休前1年、2年n年全省职工平均工资；

4、N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

扩展资料：

领取标准

灵活就业人员养老保险的缴费年限不同、缴费档次不同，领取标准也不同。

1、缴费满15年的：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，个人账户养老金=个人账户储存额/120。

2、当地实行统账结合养老制度改革前参加工作的原国有、集体企业或事业单位职工，解除劳动关系后按城镇灵活就业人员办法参保的，退休后其月基本养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发。

3、缴费不满15年的：灵活就业人员若不愿继续缴费的，不能按月享受基本养老金待遇，其个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费中划入统筹基金的部分一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

参考资料来源：

灵活就业个人账户养老金怎么算

法律分析：灵活就业养老金个人账户计算如下：个人账户养老金=（本金+利息）/系数。养老保险个人账户计算公式：养老金 =（全省上年度在职职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）+2乘以缴费年限乘以1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）+2乘以缴费年限乘以1%。个人养老保险是按缴费基数的20%缴纳的，其中缴费基数的12%划入统筹账户，缴费基数的8%列入个人账户。以后退休时计算养老金金额同样分二部分。一部分是从统筹账户中计算，就是基础养老金：另一部分从个人账户中计算，就是个人账户养老金。法律依据：《中华保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村养老保险或者城镇居民养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。