劳务派遣信息管理系统下载 劳务派遣的信息管理系统

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1、劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，经营劳务派遣业务应当向所在地有许可管辖权的人力资源保障行政部门依法申请《劳务派遣许可证》，如未取得《劳务派遣许可证》，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

2、办理条件1、 场地性质办公或者商用区域2、 租用面子在100平以上3、 实缴资金200万元以上办理需要那些资料1、 企业营业执照2、 企业章程3、 劳务派遣信息管理系统4、 劳务派遣经营许可申请书5、 拟与用人单位签订劳务派遣协议6、 场地使用证明劳以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；7、 务派遣管理制度，包括劳动合同、休息休、保险、工作时间、劳动报酬、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本办理流程:1、申请申请人到市行政服务中心B区市人力资源和保障局业务窗口提出申请，提交申请材料。

3、2、受理接件人员核验申请材料，当场作出受理决定。

4、申请人符合申请资格，并材料齐全、格式规范、符合法定形式的，予以受理，出具受理通知书；申请人不符合申请资格或材料无法补齐、不符合受理条件的，接件人员不予受理，出具《不予受理通知书》。

5、申请人材料不符合要求但可以当场更正的，退回当场更正后予以受理；申请人材料不齐的，可出具《材料补正通知书》。

6、3、审查受理后，审查人员对材料进行审查，组织实地勘察，出具现场核查表，并作出初步审查结论；决定人员审查完所有材料后作出审查决定。

7、符合审批条件的，予以通过，出具《劳务派遣经营许可证》；不予通过的，出具《不予行政许可决定书》。

8、4、领取结果申请人到市行政服务中心B区市人力资源和保障局业务窗口领取《劳务派遣经营许可证》或《不予行政许可决定书》。

9、自从社保划入税局征收以后，深圳很多企业都把用工方式换成了劳务派遣，劳务派遣业务也一下增加了很多，希望从事劳务派遣业务的人力资源公司也一下多了起来！那么，办理劳务派遣需要什么资料，如何办理？守正企业服务（深圳）有限公司为你详细道来！深圳劳务派遣证办理最关键的是场地，场地必须只办公商业用途，能开具红本租赁凭证，而且签约时间必须从申请当月开始租赁3年以上，所以办理劳务派遣证前一定要先咨询清楚代办的证照机构再租赁场地，我们经常遇到客户都是先租好场地再办理的，往往就卡在了场地不符合条件上。

10、办理条件1、 场地性质办公或者商用区域2、 租用面子在100平以上3、 实缴资金200万元以上（垫资验资）4、消防批文（100-300平米主体消防验收意见书，300平米以上二次消防）办理需要那些资料1、 企业营业执照2、 企业章程3、 劳务派遣信息管理系统4、 劳务派遣经营许可申请书5、 拟与用人单位签订劳务派遣协议6、 场地使用证明劳以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；7、 务派遣管理制度，包括劳动合同、休息休、保险、工作时间、劳动报酬、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本注意：深圳每个区的要求都不一样，如果是建筑类的企业申请还需要劳务分包资质，成立一年以上的还需审计报告等深圳劳务派遣许可证办理条件，根据本人真实经验办理总结仅供大家参考。

11、举例南山区：首先要求最严格的的是场地：南山区对于场地面积最少一百平，且必须是正规写字楼，合规出具租赁凭证，对于消防必须合格，且性质必须是办公，以上所有缺一不可，而且必须真实办公，随机抽查，办公设备和消防设备都应具备齐全。

12、其次是申请企业的经营范围包含劳务派遣，注册资本实缴符合法律法规规定，有相应人员运营。

13、就是相应的申请材料，这个是非常复杂非常多，在此就不一一列举。

14、所以通过以上不难看出，场地是申请企业首先需要 解决的，当然申请材料和流程这个确实是复杂，这个建议可以找专业机构详细咨询。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。