市请示报告制度(请示报告制度应遵循哪些基本原则)

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市请示报告制度(请示报告制度应遵循哪些基本原则)

市请示报告制度(请示报告制度应遵循哪些基本原则)

1、为了进一步加强和规范紧急重大事项的管理工作，确保主管及时准确地掌握并妥善处置紧急重大事项，避免工作失误，特建立重大事项报告制度，使人人明确，保证安全、和谐、全面地发展。

2、 一、报告内容 1、上级、机关交办的重要事项及完成情况。

3、 2、交办的重要工作任务完成情况。

4、 3、下级请示、报告的重要事项。

5、4、突发性、、问题。

6、5、每月主要工作安排及完成情况。

7、6、干部发生违法行为或工作中出现重大失误情况。

8、7、需要报告的其他重大事项。

9、 二、重大事项报告程序和要求 1、xxxxxx全体员工要执行每项工作报告回音制度，做到事前有请示，事后又报告，保证对工作进展情况做到心中有数。

10、2、实行逐级报告制度。

11、请示报告要坚持分级负责，逐级报告的原则，凡属职权范围的工作，要各负其责，认真落实，凡重大问题本级无权决定的，要逐级报告，不得超越权限。

12、3、凡需要报告的重大事项由报告部门或个人用书面或其他形式报告，能事前报告的事宜要事前报告，事前无法报告的，事后应及时报告。

13、4、重大突发或应紧急报告，无论什么时间，必须在时间（1小时内）报告主管，一般要及时（4小时内）报告；可先用电话口头报告，然后再补报文字报告，来不及报送详细情况的，可先进行初报，然后根据事态进展和处理情况，随时进行续报。

14、5、凡交办的'事情，都必须坚决执行，认真落实，不打折扣，确实遇到困难应及时报告，不能有抵触行为。

15、6、报告事项由受理人审批或请示有关后审批。

16、急事及时批复，其它事项三天内批复。

17、特殊情况或按规定需要上报事项由会议研究确定。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。